2-2 福祉人材の定着
トップ

概要
×
概要
×

福祉の人材を定着させるためには、評価や処遇、人材の育成、ワーク・ライフ・バランスの実現できる環境整備など、従業員の視点に立った雇用管理を実施することが効果的です。

福祉人材の定着・確保のために

福利厚生 −ソウェルクラブ−

福利厚生センター(ソウェルクラブ)とは・・・

社会福祉事業・介護保険事業に従事する方の福利厚生を全国一括で展開し、スケールメリットを活かすことにより、個々の法人では実現が難しい充実したサービスを提供しています。

ソウェルクラブ
福利厚生センター ソウェルクラブリンクアイコン
ホームページ バーコード
メール

福利厚生センター(ソウェルクラブ)からのメッセージ女性アイコン

福利厚生センター(ソウェルクラブ)では、健康管理、慶事のお祝いや万一に際しての弔慰金・見舞金の支給等の基本的な福利厚生サービスの提供はもちろんのこと、職員の資質向上のための各種講習・研修や指定保養所等のリフレッシュサービス、ローンや各種保険などの生活サポートサービスなどを実施するとともに、ソウェルクラブ“クラブオフ”により、宿泊・旅行・レジャー・日帰り湯・グルメなど幅広い分野における、数多くの割安なサービスを提供しています。

さらに、各都道府県に設けられたソウェルクラブ事務局が、会員同士の親睦やリフレッシュを目的とした旅行、観劇、食事会などの楽しいイベントを実施したり、地域で身近に利用できる優待割引サービスを開発しています。

ソウェルクラブのしくみ

社会福祉事業の経営者が福利厚生センターと契約することにより、職員が会員として登録され、ソウェルクラブの 各種サービスを自由にご利用いただけます。

ソウェルクラブのしくみ
加入要件等
退職手当共済制度のご案内

福祉医療機構では、社会福祉法人等が経営する保育所や特別養護老人ホーム、障害のある方を支援する施設などの社会福祉施設を退職された方へ退職手当金を支給する制度を実施しています。

2020年度社会福祉施設職員等退職手当共済制度のご案内(PDF版)(1.89MB)

※ 詳しくはこちら(機構HP)をご覧ください。

職場における雇用管理改善の事例等

労働生産性の向上と雇用管理改善(魅力ある職場づくり)を両立させる企業・職場の好事例となる事例集です。

働きやすく生産性の高い企業・職場表彰事例集

【受賞企業へのインタビュー動画】

(YouTube厚生労働省動画チャンネル)

最優秀賞(厚生労働大臣賞)

優秀賞(職業安定局長賞)

キラリと光る取り組み賞(職業安定局長賞)

【受賞企業へのインタビュー動画】

(YouTube厚生労働省動画チャンネル)

最優秀賞(厚生労働大臣賞)

優秀賞(職業安定局長賞)

キラリと光る取り組み賞(職業安定局長賞)

(出典:「人材確保対策|厚生労働省」)

介護職員等特定処遇改善加算

「介護職員等特定処遇改善加算」が令和元年10月から新設されました。

「介護職員等特定処遇改善加算」とは、従来の処遇改善加算に加え、キャリアのある介護職員に対し、更なる処遇改善を行うというものです。

詳しくは、以下のリンクをご確認ください。

【介護保険最新情報】「介護職員等特定処遇改善加算に関する基本的考え方並びに事務処理手順及び様式例の提示について」及び「2019年度介護報酬改定に関するQ&A(Vol.1)(令和元年7月23日)

【介護保険最新情報】 2019年度介護報酬改定に関するQ&A( Vol.2)(令和元年7月23日)

【介護保険最新情報】「2019年度介護報酬改定に関するQ&A(Vol.3)(令和元年8月29日)

※ 詳しくは各自治体の介護保険の担当部署にお問い合わせください。

参考 処遇改善加算について

【これまでの取り組み】

これまでの取り組み これまでの取り組み

【処遇改善加算について】

処遇改善加算について 処遇改善加算について 処遇改善加算について

(出典:「参考資料 介護人材の確保・介護現場の革新 (参考資料) 第79回社会保障審議会介護保険部会|厚生労働省)」

介護離職防止のために

家族の介護に直面しながら働く方や企業様、人事担当部署や管理職の方向けに、介護保険制度や介護サービスをはじめ、仕事と介護の両立のための制度などの情報をご案内しています。是非ご活用ください。

介護ロボット関連情報

介護人材確保に向けて、介護ロボットの活用促進を図ることが掲げられています。これを受け、福祉医療機構(WAM)では、介護ロボットの導入等に伴う設置・整備に対する公的融資を充実するとともに、WAM NETに、介護ロボットに関して参考となる情報を掲載し提供いたします。